林伟庭书记带队赴八卦岭区域社康开展专题调研

为扎实推进主题教育，在调查研究中切实解决问题，5月11日上午，林伟庭书记带队到八卦岭社康开展文化建设专题调研，这是我院主题教育调查研究动员部署会后的首场专题调研活动。

会上，八卦岭区域社康中心张淼主任作工作汇报，对业务发展、医疗质控、双向转诊、药品供应、信息建设、科研教学、人才培养、后勤保障、文化建设、宣传推广等工作中存在问题进行梳理并提出建议。参会相关职能部门人员积极回应，共同讨论，并表示将认真研究、深入调研、协助解决，为医院本部与社康中心紧密融合与高质量发展创造条件。

林伟庭书记认真听取八卦岭区域社康提出的意见建议后，充分肯定了社康在基层医疗服务、公卫等方面发挥的重要作用。他提出四点要求：一是作为中山大学唯一拥有社康中心的附属医院，要以学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，认真梳理社康发展过程中的个性问题，寻找管理、服务上的共性问题，以深化调查研究推动解决发展难题，真抓实干，锚定更高标准，办成具有深圳特色的标杆社康；二是要通过开展主题教育，强化职能部门主动服务意识，聚焦热点难点问题，立行立改、马上就办，促进社康软硬件整体提升，让员工、群众感受到实实在在的变化；三是要把“当下改”与“长久立”结合起来，建立巩固深化主题教育成果的长效机制，健全制度机制，确保常态长效，防止问题反弹；四是强化文化认同，因地制宜开展文化融合行动，增强社康、本部都是中八人的意识。

根据中央和学校主题教育统一部署，5月5日下午，我院召开主题教育调查研究动员部署会议，以医院本部与社康中心紧密融合与高质量发展为主题，正式启动专题调查研究工作。连日来，院领导班子成员正在分别带队，到社康开展走访座谈，从两融合一协同、医疗质控、信息化建设、人财物管理、药学管理、科研一体化、全科住培基地建设、党风廉政及文化建设等多个维度发力，着力打破医院与社康之间的壁垒，实现紧密融合，将优质医疗资源下沉社康，提升社康机构服务能力和管理水平，提高居民获得感，同时利用社康资源挖掘研究群众看病就医需求，提升专科诊疗能力，推动医院管理的科学化、规范化、精细化，促进医院高质量发展。

杨铁城院长助理以及社管中心、党办、院办、人力资源部、宣传统战科、工会等部门负责人参加了首场调研活动。

八卦岭社康 杨长贵/文图